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Titel
Text copied to clipboard!Vertriebs-Compliance-Beauftragter
Beschreibung
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Wir suchen einen engagierten Vertriebs-Compliance-Beauftragten, der die Einhaltung von Vertriebsrichtlinien und -vorschriften sicherstellt. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Überwachung und Bewertung der Vertriebspraktiken unseres Unternehmens, um sicherzustellen, dass alle Aktivitäten den gesetzlichen und unternehmensinternen Standards entsprechen. Sie arbeiten eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, um Schulungen und Richtlinien zu entwickeln, die das Bewusstsein für Compliance-Anforderungen stärken. Ihre analytischen Fähigkeiten und Ihr Auge fürs Detail helfen Ihnen, potenzielle Risiken zu identifizieren und zu mindern. Sie sind auch dafür verantwortlich, Berichte zu erstellen und den Management-Teams regelmäßig über den Compliance-Status zu berichten. Ein tiefes Verständnis der relevanten Gesetze und Vorschriften sowie ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten sind für diese Position unerlässlich. Wenn Sie eine Leidenschaft für Compliance haben und in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Überwachung der Einhaltung von Vertriebsrichtlinien.
- Entwicklung und Durchführung von Compliance-Schulungen.
- Erstellung von Berichten über den Compliance-Status.
- Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zur Förderung der Compliance.
- Identifizierung und Minderung potenzieller Risiken.
- Aktualisierung der Richtlinien gemäß den gesetzlichen Anforderungen.
- Durchführung von internen Audits.
- Beratung des Managements in Compliance-Fragen.
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossenes Studium in Rechtswissenschaften oder einem verwandten Bereich.
- Erfahrung im Bereich Compliance oder Vertrieb.
- Kenntnisse der relevanten Gesetze und Vorschriften.
- Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten.
- Starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Detailorientiert und organisiert.
- Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
- Erfahrung in der Erstellung von Berichten.
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Wie gehen Sie mit einer Situation um, in der eine Richtlinie nicht eingehalten wird?
- Welche Erfahrungen haben Sie im Bereich Compliance?
- Wie bleiben Sie über Änderungen in den relevanten Gesetzen informiert?
- Können Sie ein Beispiel für eine erfolgreiche Risikominderung geben?
- Wie würden Sie eine Compliance-Schulung gestalten?
